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我校携手联想移动公司开展创新培训为毕业生供求搭建桥梁

时间:2010-05-28   作者:555edu.cn   来源:厦门理工学院    点击:52

我校携手联想移动公司开展创新培训为毕业生供求搭建桥梁

我校携手联想移动公司开展创新培训为毕业生供求搭建桥梁
转自:党委宣传部

 

“学士后就业训练营”培训化“两难”
9名毕业生通过培训获得就业实习机会
 

    5月20日下午,我校与联想移动通信科技有限公司(下文简称联想移动公司)、M3深圳市谋事精益信息咨询有限公司(简称M3公司)联合开展的“学士后”大学生就业训练营成果汇报会在信息中心报告厅举行。参加培训的学生分成6个项目组进行成果汇报,来自电子系、机械系的9名毕业生获得了联想移动公司就业实习机会。校学工处与联想移动公司签署了校企实习与就业协议。

    在就业竞争激励的当今,一方面很多大学生因对企业缺乏了解和工作经验,找不到合适工作而困惑;另一方面很多企业也感叹,当今很多大学生眼高手低,不愿从小事做起……大学生求职与企业招工之间“两难”的局面比较普遍。为解决这种尴尬局面,在厦门市人事局蒋娇容处长的牵线搭桥下,我校携手联想移动公司开展“学士后训练营”培训项目,联想移动公司从学校招聘21名毕业生进行岗前培训,培训内容包括传统文化、素质科目、专业知识、技能和实战项目等。

    联想移动公司委托由M3公司执行“学士后训练营”培训,培训时间为期一个月。“这些培训课程一方面培养学生的工作技能,另一方面为企业寻找合适的人才。”负责培训的主要任课教师之一、M3公司高级顾问张占峰先生告诉记者,“培训师通过培训过程全面了解学生各方面的素质,并指导他们深入生产一线,结合企业现状挖掘课题,为企业解决实际问题。”

    20日下午的训练营成果汇报上,成品输送线设计项目组、SMT料架保养优化项目、测试单元标准化布置项目等6个项目组,分别汇报了对“产品出厂效率”、“车间合理布局”、“产能和质量”等方面问题进行有效改善和提升的情况。“通过‘学士后’培训,这批大学生真正深入企业一线,了解、实践并能开展创造性的工作,部分项目已经对公司产生了价值。对于他们而言,公司为他们提供了一个没有天花板的舞台。”联想移动公司制造部副总经理李仕润亲自承接部分培训课程教学任务,他对参加培训的学员给予高度评价,称这次培训的效果超出了期望。

    来自06级电子系的孙善为、机械系06机制B班的沈雪练等3名同学被评为最佳学员,9名表现出色的学员被联想移动公司录用。许多学员在“实训心得”中写道:短短一个月的培训,让我们的心灵受到洗礼。我们学会了感恩,明白了一个职业人的基本素质,并不断学习其他团队成员身上的闪光点。学员代表沈雪练在发言中说:“实训的最大收获之一是面向实际生产的知识技能和实践,真正体会到工学结合、即学即用的乐趣,大大提升了我们具体策划执行、沟通汇报等方面的能力,大家的精神面貌也焕然一新。”(宣传部  唐红波

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