淮委水文局（信息中心）是水利部淮河水利委员会直属事业单位。内设信息化处，负责流域水利信息化、淮委计算机网络规划、建设和应用；归口管理淮委信息网络中心建设、运行和管理；协助有关部门组织编制《流域水利信息化规划》和各类淮河流域基础数据库建设规划；配合委职能部门做好流域机构门户网站的规划、设计、开发、运行以及管理办公自动化等应用系统。根据工作需要，2010年水文局（信息中心）面向社会公开招聘1名工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻"公开、平等、竞争、择优"的原则，严格按招聘岗位的任职条件及要求，采取考核的方法。
二、招聘计划和应聘资格条件
（一）招聘计划
水文局（信息中心）2010年招聘工作人员1名。
（二）招聘职位及应聘资格条件
1、基本条件
（1）具有中华人民共和国国籍；
（2）遵守宪法和法律；
（3）具有良好的品行；
（4）具有岗位所需的专业或技能条件；
（5）适应岗位要求的身体条件；
（6）年龄要求在35周岁以下（1975年8月31日以后出生）。

2、招聘职位及其它条件，见下表：

三、招聘程序
（一）报名和资格审查
报名采取现场报名、邮件报名两种方式。
现场报名：应聘者可在规定报名时间内到招聘单位报名。
邮件报名：应聘者可登陆淮委水文局（信息中心）网站，下载报名表格，按要求填写后，以特快专递邮寄到招聘单位进行报名，或将电子版通过电子邮件报名yjg@hrc.gov.cn。
报名截止时间：2010年9月6日
报名资格审查截止时间：2010年9月9日
（二）体检
根据应聘人员情况和职位需求，择优确定体检和考核人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检中如出现不合格者，则取消资格。
（三）考核
体检合格者，招聘单位组织对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并对应聘人员资格条件进行复查。
体检时间：2010年9月11日上午
考核时间：2010年9月20日前
（四）聘用
根据招聘岗位要求和考核结果，研究确定拟聘用人员名单。对确定的拟聘用人员在水利部人事劳动教育网、中国水利人才网、淮委网和水文局（信息中心）网进行公示。公示合格后，招聘单位及时向拟聘用人员出具《事业单位公开招聘人员录用通知》，签订聘用合同。招聘单位对招聘人员实行人事代理制度。聘用期间和试用期的待遇按国家有关规定执行。

四、其它
1、应聘者食宿费用自理。体检费用由招聘单位统一支付。
2、严格招聘纪律，对违反体检和考核纪律的应聘人员，一律取消聘用资格；对违反招聘纪律的工作人员，视情节轻重调离工作岗位或者给予行政处分。
五、联系方式
联系人：姚建国
联系电话：0552-3093318
电子邮箱：yjg@hrc.gov.cn
地址：安徽省蚌埠市东海大道3055号315房间
邮编：233001
特此公告。

 
二〇一〇年八月三十日